Human Resources

In der modernen Arbeitswelt sind befristete Arbeitsverträge keine Seltenheit. Arbeitnehmer und Arbeitgeber nutzen diese Vertragsform, um Flexibilität zu bewahren und auf wirtschaftliche Unsicherheiten zu reagieren....

Geschenkideen sind nicht immer einfach zu finden, vor allem nicht für andere Mitarbeiter einer Firma. Viele wirken zu eintönig und langweilig, doch dabei muss es...

Der Erfolg eines Unternehmens steht und fällt mit der Leistung der Mitarbeiter. Doch qualifizierte Arbeitnehmer finden sich in Zeiten des Fachkräftemangels nicht mehr so einfach...

Das Gehalt ist einer der Faktoren, die das Berufsleben maßgeblich beeinflussen. Zum einen, weil es für die Mitarbeiter essenziell ist: Verdienen sie zu wenig, stehen...

Web-Based-Training oder kurz WBT ist ein Lernkonzept, das über das Internet zugänglich ist. Online-Training oder das Lernen über Anwendungen am PC hat sich neben Präsenzangeboten...

Das Ende eines Arbeitsverhältnisses zu kommunizieren ist eine Situation, die eine sorgfältige Vorbereitung erfordert. Unabhängig von den Gründen der Kündigung muss der Schritt dem Gegenüber...

E-Learning revolutioniert die Art und Weise, wie wir lernen und lehren, und bietet eine Fülle an Möglichkeiten für mittelständische Unternehmen. Im modernen Beruf sind Flexibilität...

In der dynamischen Arbeitswelt, in der Flexibilität und Effizienz immer wichtiger werden, ist die Zukunft des Arbeitsplatzmanagements untrennbar mit innovativen Lösungen wie Desk-Sharing-Software und durchdachten...

Ein effektiver Arbeitsplatz ist nicht allein ein Ort der Produktivität. Die Einrichtung sollte in einer Form gewählt werden, die gesundheitliche Aspekte einbindet. Ergonomie am Arbeitsplatz...

In einer sich immer schneller drehenden Geschäftswelt ist effizientes Handeln in allen Unternehmensbereichen von entscheidender Bedeutung. Dies gilt insbesondere für die Lohnabrechnung, einen Prozess, der...